Меньше CO2, меньше цемента. Все еще хорошие новости от крупномасштабной дистрибуции на фронте устойчивого развития. Они исходят от MD и Lidl, нацеленных на снижение воздействия их бизнеса на окружающую среду. Как и несколько других главных героев масштабного проката, в эти дни на сцене в Зеленый Ритейл Форум 2019.
MD использует тополя для нейтрализации выхлопных газов
Нейтрализовать выбросы CO2 25 грузовиков — цель MD, итальянской сети крупномасштабных продаж (родившейся как жесткая скидка), основанная в 1994 году предпринимателем из Больцано Патрицио Подини, с оборотом 2,3 миллиарда долларов в 2018 году, 700 точек продаж по всей Италии.
цель инициативы 'Хорошие траты не только на словах', преследуется MD путем принятия зеленой зоны. Более 100 га тополиных рощ – 23.850 1.800 деревьев, в провинциях Мантуя, Ровиго и Кремона – для баланса выбросов 2 XNUMX тонн СОXNUMX в год. тополь, как видно, может быть чемпионом на экологическом фронте.
MD, вклад ConsumAttori
Проект будет продлен в течение следующих нескольких лет, пока не будут покрыты выбросы всего парка МД. Для сертификации прогресса призвана PEFC Italia, первая организация в области лесной сертификации, которая будет контролировать и гарантировать соответствие между CO2, поглощаемым лесными массивами, и выбросами транспортных средств группы.
потребители они могут внести свой вклад в проект, купив продукты экологически чистые средств гигиены для дома, фирменные 'Экологический DAT5' а также 'DAT5 зеленый'. С каждого проданного продукта 1 евроцент направляется на рост и развитие проекта.
Lidl, устойчивость в отношении энергии и почвы
Хорошие новости они также поступают из бюджета политики устойчивого развития немецкой сети Lidl, 9-го бренда крупной дистрибуции в Италии. Отчет, представленный в Милане, показывает удовлетворение всех потребностей за счет электроэнергии из возобновляемых источников (620 тыс. тонн выбросов меньше, за последние 6 лет), снабжение парка компании природным газом, снижение расхода грунта.
внимание Лидл также распространяется на выбор продуктов на полках. И к социальной устойчивости, выраженной по отношению к рабочим. В частности, с отказом от разрыв в размерах оплаты, серьезное явление снижения заработной платы работницам, исключительно по причине принадлежности к женскому полу.
Внимание
(1) См. Аввенире 4.10.19, 'Приверженность Lidl устойчивому развитию и человеческим ресурсам"
